MESTER OG LÆRLING

Tak for at I tager lærlinge

Som skole er vi afhængige af virksomheder, som tager arbejdet med lærlinge seriøst. Derfor gør vi meget ud af at sige tak for lån, når jeres lærlinge er færdige på deres skoleophold.

Vi forsøger at gøre vores bedste for at holde jer opdaterede omkring, hvordan det går jeres lærling. I kan følge med på lærepladsen.dk.

I kan også have spørgsmål til økonomien. Måske kan vi besvare de fleste spørgsmål herunder.

Virksomheden får tilskud, når lærlingen er på skolebænken. Der er en række forskellige måder, I som virksomhed kan blive kompenseret.

Lønrefusion og tilskud til befordring

I får automatisk lønrefusion og tilskud til befordring for lærlinge på erhvervsuddannelser, der er på skoleophold. For elever og lærlinge over 25 år skal I oplyse lærlingens løn til AUB, første gang lærlingen er på skoleophold, før I kan få refusion. I vil få et brev i Digital Post.

Læs mere på virk.dk

Skolehjemsrefusion

I kan få refusion af udgifter til lærlingenes kost og logi. AUB udbetaler automatisk refusionen til skolerne, og I skal derfor ikke gøre noget.

Andre typer støtte og refusion

Virksomheden kan få støtte til udlandsophold, hvor lærlingen er udstationeret.

Læs meget mere om AUB og støtte her. https://virk.dk/vejledning/aub/

På lærepladsen.dk kan I danne jer et overblik over jeres lærlinge. Er de på skole, skal de på skole, eller er de i virksomheden? I kan i den samme oversigt se, hvornår de forskellige uddannelsesaftaler udløber.

I kan også se, hvor meget fravær jeres lærling har, når han eller hun er på skoleophold. I kan tilmelde jer at få en besked, når fravær registreres, men også en løbende opsummering.

Styrelsen for IT og læring har lavet en række guides, så I kan komme sikkert i gang.

Lokale undervisningsplaner

DJH skal som skole leve op til en række krav i forhold til undervisningen. I finder vores undervisningsplaner her. I dem kan I blandt andet se læringsmål og indholdet i den undervisning, jeres lærling modtager på skolen.

• Tømrer
• Plastmager
• Elektriker
• Køletekniker
• Tækkemand

Oplæringsmål

I de lokale undervisningsplaner kan I også se, hvilke praktiske færdigheder lærlingen forventes at have, inden han eller hun vender tilbage på skoleforløb.

Det er jer som virksomhed, der har ansvaret for, at lærlingen opnår oplæringsmålene mellem skoleforløbene. Oplæringsmålene er praktiske mål, som DJH og det faglige udvalg stiller, der er gældende for den praktiske del af uddannelsen. Bruger I oplæringsmålene aktivt i læretiden, øger I chancerne for, at jeres lærling kan klare sig på skoleforløbene.

Se oplæringsmålene for fagene i de lokale undervisningsplaner ovenfor.

Inden lærlingen vender tilbage på skole efter et oplæringsforløb i virksomheden, skal der på flere uddannelser indberettes, hvordan der er arbejdet med oplæringsmålene i virksomheden.

I får information i forbindelse med indkaldelsesbrevet.

Jeres lærling kan få hjælp ved ordblindhed eller diagnoser som eks. ADHD.

Vi tilbyder blandt andet kurser i, hvordan man kan støtte sin lærling under oplæringen.

Kontakt os for at høre mere på 89 370 100.

Vi tilbyder også AMU-kurser, der kan styrke jeres arbejde med lærlinge med særlige behov.

På DJH har vi på flere forløb indført mesterbreve, hvor jeres lærlinge skriver hjem til virksomheden omkring, hvad der er blevet lært i løbet af den forgangne uge.

Hent vores skabelon til mesterbrev på eluddannelsen

Hent vores skabelon til mesterbrevet for resten af vores uddannelser

Når du søger en læreplads, kan du anvende lærepladsen.dk til at finde lærepladser, der aktivt søger efter lærlinge.

Du indtaster dine oplysninger, og så er du i gang.

Gør dig gerne umage med at skrive dit CV, for dit CV bliver sammenlignet med mange andre lærepladssøgendes. Skil dig ud og vis, hvad du vil med dit fag.

Lige nu er der mere end 15.000 elever, der søger læreplads på lærepladsen.dk. Der er mere end 3000 ledige lærepladser. Tjek om der er nogle, der er relevante for dig.

Du kan også tjekke lærepladskortet, og se, hvad der er tættest på dig.

Har du fundet en virksomhed at stå i lære i, og er virksomheden er godkendt til at tage elever ind, skal I lave en uddannelsesaftale.

Din læreplads laver din uddannelsesaftale på lærepladsen.dk. Husk at give din mester alle de relevante oplysninger.

Kontakt os for mere information

Plast + EL EUX: Malene Buus Lund, 89 370 310, mbl@djhhadsten.dk

Køl: Camilla Ringsborg: 89 370 313, car@djhhadsten.dk

Træ EUD + EUX: Lars Nørlund: 89 370 311, lna@djhhadsten.dk

EL EUD: Pernille Frost Riis: 89 370 169, pfr@djhhadsten.dk

De første tre måneder af uddannelsesaftalen kan lærling og mester tage temperaturen på hinanden, og kontrakten kan ophæves af begge parter med øjeblikkeligt varsel.

Bemærk, at skoleophold ikke medregnes i prøvetiden, så det kan være en godt argument for at få en virksomhed til at underskrive en uddannelsesaftale.

Har du ikke en aftale med en læreplads, når grundforløbet slutter, kan du komme i skoleoplæring, hvor du får en uddannelsesaftale af skolen i stedet for en virksomhed.

Når du er under skoleoplæring, skal du aktivt søge læreplads, og leve op til EMMA-kriterierne.

Når du vælger at søge skoleoplæring, skal du udfylde en ansøgningsblanket og sende ind til vores SOP-sekretær.

Download ansøgningsblanketten til skoleoplæring.

Læs mere om skoleoplæring fanebladet Skoleoplæring.

Du aflønnes efter den gældende overenskomst for området. Virksomheden skal betale løn under hele uddannelsen – også når du er på skolen. Virksomheden får under skoleopholdet refunderet størstedelen af lønudgifterne af AUB (Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag).

Din læreplads skal desuden sikre, at du har det rette arbejdstøj samt værktøj til rådighed under din oplæring. Du kan se, hvad pakkerne skal indeholde på uddannelsessiderne for din uddannelse.

Når du skal til og fra skole, kan du få refunderet rejsen i forhold til prisen på den billigste billet med offentlig transport.

Når du går på grundforløbet, skal du udfylde befordringsblanketten kørselsrefusion for elever med aftale.

Blanketterne skal afleveres hos studiesekretæren i enten Bygning A (El og Køl) eller bygning X (GF1, EUX, plast og træ)

Er du på hovedforløbet på din uddannelse og har en læreplads, udregnes din refusion automatisk.

De første tre måneder af uddannelsesaftalen kan lærling og mester tage temperaturen på hinanden, og kontrakten kan ophæves af begge parter med øjeblikkeligt varsel.

Bemærk, at skoleophold ikke medregnes i prøvetiden.

DJH skal som skole leve op til en række krav i forhold til undervisningen. Du finder vores undervisningsplaner her. I dem kan du blandt andet se læringsmål og indholdet i den undervisning, du modtager på skolen, og hvad du skal nå at arbejde med ude i virksomheden.

• Tømrer
• Tækkemand
• Plastmager
• Elektriker
• Køletekniker

Mister du din læreplads, kan du komme i skoleoplæring, hvor du får en uddannelsesaftale af skolen i stedet for en virksomhed.

Når du er under skoleoplæring, skal du aktivt søge læreplads, og leve op til EMMA-kriterierne.

Når du vælger at søge skoleoplæring, skal du udfylde en ansøgningsblanket og sende ind til vores SOP-sekretær.

Download ansøgningsblanketten til skoleoplæring.

Læs mere om skoleoplæring i næste faneblad.

Målet med skoleoplæring (SOP) er at sikre, at du kan gennemføre din uddannelse, også selvom du ikke har en læreplads i en virksomhed.

Vi håber, at dit ophold bliver kort, fordi vi ønsker, at du hurtigt finder en læreplads og kan afslutte din uddannelse dér.

Når du er i skoleoplæring, er din arbejdsgiver skolen. Derfor gælder der næsten de samme regler for dig, som hvis du var lærling i en virksomhed.

Ansøg her

Når du vælger at søge skoleoplæring, skal du udfylde en ansøgningsblanket og sende ind til vores SOP-sekretær.

Download ansøgningsblanketten til skoleoplæring.

Herefter skal du sende blanketten til os via sikker mail.

For at være indskrevet i skoleoplæring skal du opfylde EMMA-kriterierne og være registreret som lærepladssøgende på www.lærepladsen.dk.

Hvis man ikke er dette, kan det betyde udmeldelse af skoleoplæring.

EMMA-kriterierne betyder, at du skal være:

Egnet:

• Overholde mødetider og aftaler
• Deltage aktivt i undervisning og oplæring
• Udvise en adfærd, der passer til en arbejdsplads

Mobil (geografisk):

• Søge lærepladser i hele Danmark
• Være villig til at tage til samtaler og evt. flytte
• Ikke afslå en læreplads pga. afstand

Mobil (fagligt):

• Være indstillet på at søge og tage lærepladser inden for alle relevante trin og specialer, som dit grundforløb giver adgang til.

Aktivt lærepladssøgende:

• Have en synlig og opdateret profil på www.lærepladsen.dk
• Søge lærepladser løbende og kunne dokumentere din søgning

VFO og delaftaler

Du kan komme i virksomhedsforlagt oplæring (VFO) eller i en delaftale med en virksomhed. Det giver dig erfaring fra det virkelige arbejdsliv – og ofte er det netop her, der åbner sig mulighed for en læreplads.

Din arbejdstid er 37 timer pr. uge. Når du er i skoleoplæring, skal du møde til tiden og følge de samme regler, som hvis du havde en læreplads. På skoledage gælder de almindelige mødetider for din uddannelse.

Arbejdstid:

• Mandag-torsdag: kl. 07.00-15.00
• Fredag: kl. 07.00-12.00

Fravær og sygdom

Sygdom skal altid meldes telefonisk til din skoleoplæringsinstruktør mellem kl. 6:45-7:00, ikke via sms eller mail. Ved længerevarende sygdom kan skolen kræve en lægeerklæring, som skolen betaler. Ulovligt fravær kan føre til udmeldelse.

Som elev i skoleoplæring har du ikke selv ret til at bestemme, hvornår du holder ferie. Skolen planlægger ferieperioderne, så de passer med uddannelsen.

Som hovedregel har du fri:

• På helligdag
• Tre dage op til påske
• Dagen efter Kr. Himmelfartsdag
• Grundlovsdag
• Sommerferie i juli
• Fri mellem jul og nytår

Derudover kan skolen give fri på særlige dage, f.eks. barnets 1. sygedag, hvis du har hjemmeboende børn.

Du får skoleoplæringsydelse under dit ophold.

Satserne reguleres årligt – de ak­tuelle satser findes på www.ug.dk. Hvis du er i en delaftale i en virksomhed, får du i stedet løn efter overenskomsten.

Befordringsgodtgørelse

Hvis du har lang transport til skole, kan du søge om befordringsgodtgørelse.

Du får normalt dækket 90 % af udgifterne ved skoleoplæring og 100 % under skoleophold. Du søger tilskuddet digitalt, og udbetaling­en sker sammen med skoleoplæringsydelsen.

Befordringsgodtgørelsen udbetales bagud. Det vil sige, at du først får dækket udgifterne efter du har haft kørslen.

Indberetningsfristen for befordring er ca. den 10. i måneden, for at beløbet bliver udbetalt med den kommende månedsudbetaling.

Hvis du ikke opfylder EMMA-kriterierne eller følger skolens studie- og ordensregler, vil du blive udmeldt af skoleoplæring. I særlige tilfælde kan man bortvises uden varsel (ved særlig grov overtrædelse af skolens studie- og ordensregler).

Er du under 18 år, vil værger også få besked om forløbet.

Typisk forløb for udmeldelse

1. Du får en mundtlig advarsel i forbindelse med en samtale.
2. Du får 1. skriftlige advarsel i forbindelse med en samtale.
3. Du får 2. skriftlige advarsel i forbindelse med en samtale.
4. Ved 3. advarsel bliver du uden yderligere varsel udmeldt af skoleoplæring.

Klagevejledning over en afgørelse

Senest 1 uge efter en afgørelse fra DJH, skal DJH havde modtaget en skriftlig klage til DJH’s hovedmail (via sikker mail). Hvis DJH fastholder afgørelsen, sender DJH afgørelsen, din klage og andet relevant materiale til Det Faglige Udvalg.

Det er Det Faglige Udvalg, der herefter laver en endelige afgørelse som ikke kan påklages.

Har du spørgsmål omkring skoleoplæring kan du kontakte vores instruktører

EL + KØL: Steen Schmidt-Pedersen 89 370 240
TRÆ + PLAST: Thomas Netopil 89 370 195

SOP-sekretær: Malene Buus Lund: 89 370 310

• Bekendtgørelsen om skoleoplæring.
• Det elektroniske mødested – EMU skriver udførligt om skoleoplæring.
• Download skolens håndbog om skoleoplæring.